Ausbildung
Warum bilden wir aus?
Wir sehen es als unsere gesellschaftliche Verantwortung, jungen, talentierten Menschen eine Chance zu geben. Dabei ist es unser Ziel, ihnen ein breites Wissen mit hoher Selbstständigkeit zu übermitteln.
Die besten Teams bestehen aus einem Mix von Jugend und Alter, Erfahrung und Dynamik, Kreativität und Vorsicht. Nur so sind wir in der Lage, einen hohen Grad an Flexibilität zu erhalten. Die Ausbildung hält unser Team jung und immer auf der Höhe der Zeit.
Unser Ziel ist es, neue Fachkräfte auszubilden und Ihnen anschließend die Möglichkeit zu bieten, Lücken im eigenen Betrieb zu schließen, sowie neue Potentiale zu eröffnen.
Was bilden wir aus? „Yolo“: „you only live once“ – nutze die Chance!
pro Lehrjahr einen Ausbildungsplatz – bewerben Sie sich rechtzeitig.
- Verantwortungsbewusstsein
(wie z.B. in der Handhabung hochwertiger Maschinen, bei der Anfertigung einzelner Teile, gegenüber unseren Produkten und Mitarbeitern) - Teamfähigkeit
(weil nur das Miteinander Qualität + Liefertreue gewährleistet) - Engagement im Betrieb wie in der Schule
(für einen guten Abschluss und bessere Zukunfts-Chancen – auch intern) - Lernbereitschaft
(aufgeschlossen gegenüber unterschiedlichster Arbeitsbereiche) - Motivation
(Lust an einem Job der bewegt – siehe Film „Vision“) - Spaß an der Arbeit mit Metall
- den Besuch der 1-jährigen Metallfachschule
Sie erwartet:
- Abwechslungsreiche Arbeitsgebiete und Bearbeitung unterschiedlichster Fertigungsteile
- Persönliche Betreuung durch einen Ansprechpartner während der kompletten Ausbildungszeit
(dies beinhaltet: gezielte Prüfungsvorbereitung -auch ohne das Vorhandensein einer Lehrwerkstatt) - gute Zukunftsperspektiven innerhalb des Betriebes
- gutes Arbeitsklima
- ein Job, der bewegt
- Verantwortungsbewusstsein
(wie z.B. in der Handhabung hochwertiger Maschinen, bei der Anfertigung einzelner Teile, gegenüber unseren Produkten und Mitarbeitern) - Teamfähigkeit
(weil nur das Miteinander Qualität + Liefertreue gewährleistet) - Engagement im Betrieb wie in der Schule
(für einen guten Abschluss und bessere Zukunfts-Chancen – auch intern) - Lernbereitschaft
(aufgeschlossen gegenüber unterschiedlichster Arbeitsbereiche) - Motivation
(Lust an einem Job der bewegt – siehe Film „Vision“) - Spaß an der Arbeit mit Metall
- den Besuch der 1-jährigen Metallfachschule
Sie erwartet:
- Abwechslungsreiche Arbeitsgebiete und Bearbeitung unterschiedlichster Fertigungsteile
- Persönliche Betreuung durch einen Ansprechpartner während der kompletten Ausbildungszeit
(dies beinhaltet: gezielte Prüfungsvorbereitung -auch ohne das Vorhandensein einer Lehrwerkstatt) - gute Zukunftsperspektiven innerhalb des Betriebes
- gutes Arbeitsklima
- ein Job, der bewegt
Ausbildungsablauf:
Die Ausbildungszeit zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung ist praxisnah ausgerichtet. Ein mehrmaliger Wechsel aller ausbildungsrelevanten Abteilungen gewährleistet das Erlernen aller grundlegenden kaufmännischen Tätigkeiten. Der Auszubildende besucht ergänzend 1 1/2 Tage in der Woche den Berufsschulunterricht an den Kaufmännischen Schulen in Lahr.
Nach 1 1/2 Jahren findet bei der IHK die Zwischenprüfung statt, welche für die Abschlussprüfung relevant ist.
Nähere Informationen zu diesem Ausbildungsberuf finden Sie im BERUFENET der Bundesagentur für Arbeit.
Wir erwarten:
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Engagement im Betrieb wie in der Schule
- mindestens eine gute Mittlere Reife
- der Besuch des 1-jährigen Kaufmännischen Berufskollegs ist von Vorteil
Das Auswahlverfahren beginnt jeweils im November des Vorjahres.
Welche Initiativen ergreifen wir?
Verschiedene Betriebe aus der Region präsentieren sich im Foyer der Haupt- und Realschule Friesenheim, mit den in ihrem Hause möglichen Ausbildungsberufen. Die Schülerinnen und Schüler aus den höheren Jahrgängen erhalten somit „einen kleinen Einblick“ in das Spektrum an Ausbildungsmöglichkeiten, die ihnen in der Region zur Verfügung stehen würden. Dabei besteht die Möglichkeit, dass Schülerinnen und Schüler sich mit den derzeitigen Azubis der Unternehmen austauschen können.
Interessierte Schüler und Schülerinnen der Haupt- und Realschule Friesenheim haben hier die Möglichkeit von entsprechenden Betrieben gezielte Informationen zu einem bestimmten Berufsbild zu erhalten. Dabei werden Ihnen, neben den theoretischen Kenntnissen eines Ausbildungsberufes (Anforderungen, Abläufe, Zukunftsperspektive), auch die praktischen Abläufe in groben Zügen vor Ort im Unternehmen direkt vermittelt, die sie teilweise sogar selbst ausführen. So haben die Schülerinnen und Schüler vorab schon die Möglichkeit, ihre eigenen Interessen und Fähigkeiten zu testen um sich anschließend bewusster für eine Ausbildung und somit ihre Zukunft zu entscheiden.
www.badische-zeitung.de/friesenheim/sechs-firmen-unterschreiben-auf-einen-schlag–38903939.html
Noch Fragen?
Ihr Ansprechpartner für Ausbildung und Bewerbungsunterlagen:
Albert Seitz GmbH
Zahnrad- und Getriebebau
z. Hd. Kevin Kempf
Industriestr. 13 – 15
77948 Friesenheim
